Autor: adminofiseula

Personal ATO – Grupo Básico

El grupo básico está constituido por:

  • El o la titular: personal activo, permanente, pensionado, jubilado, becado o contratado;
  • El o la cónyuge, o concubino(a);
  • Los hijos hasta cumplir veintisiete (27) años; quienes quedarán automáticamente excluidos una vez alcanzada esta edad;
  • Los padres del titular;
  • Hijos excepcionales sin límites de edad.

Personal ATO – Registro en el Programa HCM

Todos los trabajadores pertenecientes al personal ATO deberían registrarse, junto a los miembros de su grupo familiar, en el programa HCM. Para esto, puede dirigirse a la sede de OFISEULA, llenar la planilla de registro y consignar los requisitos que a continuación se enumeran.

Requisitos para Registrarse en el programa de H.C.M. (Personal ATO)

  • Llenar y firmar las planillas de H.C.M. y Seguro de Vida y Accidentes Personales.
  • Traer copias del último estado de cuenta y de la cédula de identidad del trabajador.
  • Copia del acta de matrimonio o de documento de “unión estable de hecho” emitida por Prefectura, con copia de cédula de identidad del cónyuge o concubino(a).
  • Copia de las partidas de nacimiento de los hijos y cédula de identidad, si la poseen.
  • Para los hijos excepcionales, ademas de la copia de partida de nacimiento y de copia de cédula de identidad ampliada, suministrar copias informes médicos correspondientes y copia de carnet de discapacidad del CONAPDIS.
  • Copia de partida de nacimiento del trabajador si desea inscribir a los padres, con las respectivas copias de cédula de identidad.

IMPORTANTE: El registro del titular y sus beneficiarios no lo incluye automáticamente en el Programa de la Cobertura Especial Ampliada. Este último requiere de una inscripción aparte, en la cuál el titular autoriza el descuento de las primas asociadas para disfrutar de esta Ampliación.

Personal ATO – HCM Básico y Seguro de Vida

Beneficios relacionados con Salud y Seguro de Vida para el Personal Administrativo, Técnico y Obrero de la Universidad de Los Andes.

Periodo del 01 de Enero a 31 de Diciembre de 2016

En la comunicación de fecha 12 de Abril de 2016, de la Ciudadana Marjorie J. Cadenas R., Directora de la Oficina de Planificación del Sector Universitario, dirigida al Ciudadano Mario Bonucci, Rector de la Universidad de Los Andes, se solicita difundir la información que a continuación se describe.

La información específicamente se refiere a los beneficios acordados en el marco de la discusión de la II Convención Colectiva Única de los Trabajadores del Sector Universitario, en las cláusulas relacionadas al Sistema Integrado de Salud, vigentes a partir del 01 de enero hasta el 31 de diciembre del año 2016, y que son administradas desde la Oficina de Planificación del Sector Universitario para los trabajadores ATO.

Los beneficios y sus montos asociados para el periodo acotado son:

CONCEPTO

MONTO (Bs.)

Hospitalización y Cirugía

200.000,00

Maternidad

 150.000,00
Suministro de Medicina

200.000,00

Seguro de Vida

200.000,00

Accidentes Personales

250.000,00

Botas Ortopédicas

12.000,00

Lentes Correctivos

15.000,00

 

Se indica además que para activar los servicios es necesario comunicarse a los siguientes números de contacto: 0500-333-3735 y el 0424-1944950.

Suspendido Programa Póliza de Maternidad para Hijas de Trabajadores

Se participa al personal Administrativo, Técnico y Obrero (A.T.O.) de la Universidad de Los Andes que ha sido suspendido el Programa de Maternidad para las hijas de los trabajadores titulares ATO.

Esto motivado a la decisión tomada por la Oficina de Planificación del Sector Universitario (OPSU), des suspender asignación de recursos para el programa de HCM básico, a solicitud de los gremios AEULA, SOULA Y SAGEN.

Esta situación imposibilita la consecución del programa de maternidad ya indicado, debido a que los gastos del mismo son cubiertos a través del Fondo de Anticipos.