Dirigido a Coordinadores de Postgrado, Comisiones y Divisiones de Postgrado.
A fines de llevar un control adecuado en cuanto a la recepción de solicitudes a ser incorporadas en las Sesiones del Consejo de Estudios de Postgrado, cumplimos con la publicación formal del cronograma de las sesiones y fechas límites para recepción de solicitudes del año en curso.
Para ver cronograma, por favor hacer click en el siguiente enlace: Sesiones CEP 2025
Dirigido a Coordinadores de Postgrado, Comisiones/Divisiones de Postgrado y Estudiantes de Postgrado.
Se hace de conocimiento para el público en general el CRONOGRAMA DE CIERRES DE EXPEDIENTES para los grados del año 2025, según fechas de acto publicadas por la OCGRE.
Para visualizar el cronograma, por favor haga clic en el siguiente enlace:
Fechas de recepción de documentos para cierres de expedientes.
Se le informa a Coordinadores de Postgrados y a Estudiantes aspirantes a grado por Aula Magna de fecha 21/02/2025, que el Cierre de Expedientes en esta dependencia, se encuentra abierto a partir del día 07/01/2025 hasta el día Lunes 13/01/2025.
Dirigido a: Coordinadores de Postgrado, Comisiones/Divisiones de Postgrado de Facultades/Núcleos y Estudiantes Extranjeros de Postgrado
Dando cumplimiento a la Resolución de Consejo Universitario Nº CU-0462/23 y CU-0930/24 de fecha 24/04/2023 y 08/07/2024 respectivamente, se ratifica la obligatoriedad de cumplimiento de la Visa TR-E Vigente a estudiantes extranjeros, SIN EXCEPCIÓN, que aspiren cursar estudios de postgrado dentro de la Universidad de Los Andes o se encuentren inscritos en algún programa académico de postgrado. Todo esto según lo establecido e la Ley de Extranjería y Migración, puesto que son de orden público y de obligatorio cumplimiento.
Se deja claro que los procesos de ingreso, prosecución y egreso de estudiantes extranjeros a la Universidad de Los Andes se sustentan en la normativa jurídica aplicable al caso, no pudiendo ninguna Coordinación de Postgrado, Comisión de Postgrado y/o División de Postgrado transgredir esta normativa, esto pudiera ser causal de responsabilidad disciplinaria, administrativa y penal.
